#Подбор персонала
#Кадровое администрирование
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
#Управление вознаграждениями
#Управление персоналом и обучением
#Управление отношениями и сотрудниками
#Проведение обучения
#Бизнес коучинг
Инструктор производственного обучения
Задачи:
- Обучает неквалифицированных рабочих, учеников современным приемам выполнения производственных операций, работы на машинах, станках и т.п.
- Планирует учебную работу и ведет учет выполнения программ производственного обучения, результатов труда обучаемых и их успеваемости.
- Осуществляет контроль над обеспечением безопасных условий работы учеников и молодых рабочих и за оснащением рабочих мест всем необходимым для выполнения работы.
- Проводит вводный и текущий инструктаж всех вновь поступающих рабочих.
- Изучает и обобщает передовой опыт работы по соответствующей профессии, передает его рабочим в целях повышения их квалификации, внедрения рациональных приемов и методов работы.
- Контролирует правильность выполнения рабочими технологических операций, качество и производительность их труда.
- Проводит дополнительный инструктаж рабочих для устранения выявленных недостатков.
Образование и опыт:
- Опыт в разработке учебных курсов и материалов не менее 3-х лет;
- Наличие дополнительного образования по разработке и обучения программ обучения для взрослых слушателей;
- Желателен опыт работы инструктором и асессором в течение 5 лет;
- Производственный опыт не менее 5 лет;
- Среднее профессиональное образование плюс опыт работы по специальности не менее 5 лет.
Требуемые навыки:
- Эффективная коммуникация;
- Высокие этические стандарты;
- Консультационный подход;
- Умение планировать учебный процесс;
- Умение мотивировать и поддерживать вовлеченность учащихся;
- Навыки эффективных презентаций;
- Навыки организации учебного процесса;
- Использование современных технологий для обучения, включая проведение вебинаров и съемка/монтаж видео-лекций;
- Умение создавать благоприятную атмосферу для обучения.
Также рекомендуется