Loading...
Управление персоналом
#Рекрутмент
#Кадровое администрирование
#Специалист по персоналу
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
#Управление вознаграждениями
#Управление персоналом и обучением
#Тренинги
#Коучинг
Курсы направлены на развитие навыков по подбору, оценке, мотивации, обучению и развитию персонала, также по управлению талантами и преемственностью
Формат
Уровень

Задачи:

  • Оказывать услуги коучинга, общаясь с участниками, поддерживая их в постановке целей, составлении плана обучения, разборе затруднительных карьерных ситуаций, выполнении домашних заданий и последовательном движении к желаемым результатам;
  • Регулярно осуществлять мониторинг прогресса каждого участника, приглашая их делиться промежуточными итогами и достижениями в личных сообщениях, постах и отзывах;
  • Взаимодействовать с клиентами через онлайн-платформу посредством комментариев, задавания вопросов, подсвечивания узких мест и направления к необходимым учебным материалам;
  • Заполнять базы и таблицы по прогрессу каждого клиента, сдавать ежемесячные отчеты о проделанной работе;
  • Опционально: проводить индивидуальные и групповые коучинговые видеосессии.

Образование и опыт:

  • Высшее образование;
  • Наличие действующего сертификата профессионального коуча Международной Федерации Коучей ICF (International Coach Federation) или EMCC - European Mentoring and Coaching Council;
  • Опыт в оказании услуг бизнес-коучинга не менее 1 000 (тысячи) часов;
  • Опыт проведения executive коучинга и/или консультирования — минимум 10 успешных кейсов;
  • Опыт работы с техникой wing-wave коучинга.

Требуемые навыки:

  • Наличие правильного понимания и полное принятие этики и норм коучинга, прописанных в 3-й части Этического Кодекса ICF;
  • Умение создавать благоприятную, уважительную и доверительную атмосферу;
  • Умение демонстрировать уверенную, но открытую манеру поведения, а также развитое чувство юмора;
  • Умение целиком сосредоточиться на клиенте, его желаниях и потребностях, вникая в смысл его слов и их контекст;
  • Умение эффективно общаться с клиентом, выбирает тот стиль общения, который максимально действенен с данным клиентом;
  • Умение, оказать помощь клиенту в открытии нового образа мыслей и чувств, изменять точку зрения и отыскивать новые способы достижения нужных результатов;
  • Умение находить и создавать возможности постоянно учиться (дома, в жизни, на работе).

Задачи:

  • Просмотр резюме (скриннинг) и составление short-list кандидатов для интервью;
  • Проведение видео и телефонных интервью с кандидатами;
  • Составление отчетов по проведенным собеседованиям по установленной форме с формальной оценкой профессиональных и личных качеств кандидатов;
  • Выполнение справочных и фоновых проверок кандидатов;
  • Давать рекомендации менеджерам, инициирующим подбор персонала;
  • Координация интервью с менеджерами набирающими персонал;
  • Отслеживание статуса процесса собеседования;
  • Поддержание отношений как с внутренними, так и с внешними клиентами для обеспечения достижения целей по подбору персонала.

Образование и опыт:

  • Высшее образование (обязательно), для технического рекрутера желательно технический профиль образования;
  • Наличии профессиональных квалификаций в области подбора персонала (CIPD, SHL, HRCI, и т.д.) является плюсом;
  • Опыт работы рекрутером не менее 3х лет, желательно в нефтегазовой отрасли.

Требуемые навыки:

  • Английский не ниже B2 (CEFR) – Intermediate;
  • Уверенный пользователь стандартного офисного пакета MS Office / Office 365
  • Высокие коммуникативные навыки - умение слушать и убеждать;
  • Умение устанавливать доверительные отношения с кандидатами;
  • Для рекрутеров, переманивающих высококвалифицированных специалистов и управленцев - эффективная коммуникация, через самопрезентацию, четкое формулирование своих мыслей, поощрение диалога, умение вызывать энтузиазм, воодушевление людей на смену места работы;
  • Анализ и оценка того, насколько хорошо кандидат интегрируется в корпоративную культуру и команда нового проекта, насколько хорошо сможет выполнять технические задачи;
  • Устная и письменная грамотность, опыт ораторских выступлений;
  • Уверенность в себе и позитивный настрой.

Задачи:

  • Разработка учебных программ и проведение обучения пользователей программных продуктов Microsoft в частности MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, MS Teams, MS Access, SharePoint, Power BI и MS Project;
  • Проведение обучения пользователей программных продуктов Microsoft в частности MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, MS Teams, MS Access, SharePoint, Power BI и MS Project;
  • Консультация слушателей по вопросам, связанным с программным обеспечением, технологиями, лицензированием Microsoft.

Образование и опыт:

  • Высшее образование;
  • Наличие действующей сертификации Microsoft Certified Trainer или аналога;
  • Опыт работы с технологиями Microsoft не менее двух лет;
  • Опыт проведения читать обучения для взрослых слушателей по авторизованным программам Microsoft.

Требуемые навыки:

  • Уровень эксперта по авторизованным программам Microsoft: MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, MS Teams, MS Access, SharePoint, Power BI и MS Project;
  • Высокие коммуникативные навыки - умение слушать и убеждать;
  • Управление обучающим процессом: дискуссией, отслеживание групповой динамики и т.д;
  • Умение устанавливать доверительные отношения с аудиторией;
  • Эффективная коммуникация, через самопрезентацию, четкое формулирование своих мыслей, поощрение диалога, умение вызывать энтузиазм обучающихся, их позитивное мышление, воодушевление людей на применение полученных знаний;
  • Использование различных способов (мини-лекции, дискуссии, кейсы, письменные упражнения) и инструментов обучения (видеосюжеты, современные деловые игры);
  • Анализ и оценка успешности того, насколько обучающиеся справляются с заданиями;
  • Способность к самооценке, умение оценить точность инструкций к заданиям для обучающихся, последовательность изложения, оценить, удается ли достигать целей обучения;
  • Умение пользоваться оргтехникой: ПК, проектором, мультимедийным проектором, видеомагнитофоном, видеокамерой;
  • Устная и письменная грамотность, опыт ораторских выступлений;
  • Уверенность в себе и позитивный настрой.

Должностные обязанности

  • Подготовка и организация выездных тренингов, семинаров и конференций (оповещение участников, материально-техническое обеспечение и т.д.);
  • Консультирование компаний-клиентов по выявлению потребностей в обучении;
  • Координация процесса обучения (контроль посещаемости, экзаменов, проверки обратной связи, сбор и обработка отчетных документов и т.д.);
  • Собирать и систематизировать информацию по результатам тренингов и обучающих программ. При необходимости — вносить изменения в проводимые мероприятия;
  • Взаимодействовать с инструкторами и консультантами по вопросам корректировок существующих программ обучения и разработки новых программю

Требования к квалификации:

  • Высшее образование (обязательно), желательно технический профиль;
  • Наличие профессиональных квалификаций в области подбора персонала (CIPD, SHL, HRCI, и т.д.) является плюсом;
  • Английский язык на уровне B2 (CEFR) Intermediate и выше;
  • Уверенный пользователь стандартного офисного пакета MS Office / Office 365;
  • Стаж работы по организации обучения и развития персонала не менее 5 лет.

Обязанности:

  • Разрабатывает учебные программы, в том числе проверочные вопросы и тестирование знаний, с использованием оценки потребностей и стиля обучаемых, определяет цели обучения, создает благоприятную для обучения атмосферу, отвечает за содержание материалов, а также проводит оценку эффективности учебной программы;
  • Разрабатывает учебные программы и различный современный обучающий контент, в том числе аудио-видео курсы и компьютерные симуляции, в соответствии со стандартами ISO 9001:2015 и ISO 29990:2010, с почасовым планированием для реализации программ дополнительного образования (повышение квалификации);
  • Отвечает за сохранность и защиту интеллектуальной собственности (IP);
  • Проводит внутренний аудит качества учебных программ;
  • Отвечает за аккредитацию учебных программ сторонними организациями;
  • Взаимодействует и развивает связи с профессиональным сообществом экспертом, участвует в разработке профессиональных компетенций по своему направлению;
  • Принимает участие в разработке и обновлении методологии обучения и проверки знаний;
  • Подготавливает отчеты и проводит презентации по проделанной работе.

Опыт и квалификационные требования:

  • Опыт в разработке учебных курсов и материалов не менее 10 лет;
  • Наличие международной квалификации по разработке учебных программ для взрослых;
  • Желателен опыт работы инструктором и асессором в течение 5 лет;
  • Производственный опыт не менее 15 лет на инженерных или руководящих позициях;
  • Университетская степень Магистра по соответствующему предмету, желательно наличие ученой степени PhD или кандидат наук.

Требования к профессиональным качествам:

  • Знание современных методик обучения взрослых;
  • Знание Microsoft Word, Excel, Power Point, и outlook;
  • Стратегическое или аналитическое мышление;
  • Ориентированность на командную работу;
  • Способность к адаптации;
  • Автономность и самоконтроль;
  • Рациональное убеждение;
  • Ориентированность на результат;
  • Умение просто объяснять сложные вещи.

Задачи:

  • Определение потребности в обучении и адаптация учебных материалов с учетом специфики целевой группы и выявленных потребностей в обучении;
  • Разработка первоклассных обучающих программ и учебных материалов;
  • Проведение обучения для взрослых студентов в виде очных и онлайн семинаров/вебинаров, практических упражнений и лекционных занятий;
  • Предоставление обратной связи участникам обучения;
  • Составление отчетности.

Образование и опыт:

  • Не менее 10 лет работы в бизнесе или лучших международных компаниях входящих в рейтинг S&P500 или FTSE100;
  • Для обучения руководителей - не менее 3-х лет опыта руководящей работы;
  • Не менее 5-и лет опыта проведения бизнес-тренингов;
  • Опыт разработки обучающих программ для взрослых;
  • Основное образование или повышение квалификации в области обучения взрослых и разработки учебных программ;
  • Высшее образование.

Требуемые навыки:

  • Высокие коммуникативные навыки - умение слушать и убеждать;
  • Управление обучающим процессом: дискуссией, отслеживание групповой динамики и т.д;
  • Умение устанавливать доверительные отношения с аудиторией;
  • Эффективная коммуникация, через самопрезентацию, четкое формулирование своих мыслей, поощрение диалога, умение вызывать энтузиазм обучающихся, их позитивное мышление, воодушевление людей на применение полученных знаний;
  • Использование различных способов (мини-лекции, дискуссии, кейсы, письменные упражнения) и инструментов обучения (видеосюжеты, современные деловые игры);
  • Анализ и оценка успешности того, насколько обучающиеся справляются с заданиями;
  • Способность к самооценке, умение оценить точность инструкций к заданиям для обучающихся, последовательность изложения, оценить, удается ли достигать целей обучения;
  • Умение пользоваться оргтехникой: ПК, проектором, мультимедийным проектором, видеомагнитофоном, видеокамерой;
  • Устная и письменная грамотность, опыт ораторских выступлений;
  • Уверенность в себе и позитивный настрой.

Потребность в позиции

Роль Инструктора по промышленной безопасности и охране труда заключается в проведении специализированных учебных программ для корпоративных производственных предприятий в области добычи, транспортировки и переработки полезных ископаемых (руда, уголь, нефть, газ и т.д.)

Данная работа включает проведение тренингов, семинаров, лекций и презентаций для рабочего персонала, инженеров и руководителей различного уровня как самого предприятия, так и его подрядных организаций. Как правило, работа может включать в себя ответственность за доработку, обновление или разработку с нуля обучающих материалов для презентаций.

Задачи:

  • Определение потребности в обучении и адаптация учебных материалов с учетом специфики целевой группы и выявленных потребностей в обучении;
  • Разработка и модификация обучающих программ и учебных материалов в области промышленной безопасности, охраны труда и защиты окружающей среды (экологии);
  • Проведение обучения для взрослых студентов в виде очных и онлайн семинаров/вебинаров, практических упражнений и лекционных занятий;
  • Проведение вводных инструктажей, оценки должности и производственных рисков;
  • Предоставление обратной связи участникам обучения;
  • Составление отчетности.

Образование и опыт:

  • Наличие производственного (не офисного) опыта работы в сфере нефтегазовой, горнодобывающей, металлургической или строительной индустрии не менее 5 лет;
  • Наличие опыта проведения учебных программ, презентаций и выступлений перед взрослыми слушателями;
  • Хорошее знание систем качества (ISO 9000), ISO 14000,
  • Хорошее знание законодательства в области промышленно безопасности, охраны труда и защиты окружающей среды, а также стандартов других стран в этой области, например HACCP, OHSAS 18001 и т.д.
  • Опыт разработки обучающих программ для взрослых;
  • Основное образование или повышение квалификации в области обучения взрослых и разработки учебных программ;
  • Высшее образование, предпочтительно в области промышленной безопасности и/или науки об окружающей среде либо повышение квалификации сертификация по вопросам промышленной безопасности, охраны труда и защите окружающей среды.

Требуемые навыки:

  • Высокие коммуникативные навыки - умение слушать и убеждать;
  • Управление обучающим процессом: дискуссией, отслеживание групповой динамики и т.д;
  • Умение устанавливать доверительные отношения с аудиторией;
  • Эффективная коммуникация, через самопрезентацию, четкое формулирование своих мыслей, поощрение диалога, умение вызывать энтузиазм обучающихся, их позитивное мышление, воодушевление людей на применение полученных знаний;
  • Использование различных способов (мини-лекции, дискуссии, кейсы, письменные упражнения) и инструментов обучения (видеосюжеты, современные деловые игры);
  • Анализ и оценка успешности того, насколько обучающиеся справляются с заданиями;
  • Способность к самооценке, умение оценить точность инструкций к заданиям для обучающихся, последовательность изложения, оценить, удается ли достигать целей обучения;
  • Умение пользоваться оргтехникой: ПК, проектором, мультимедийным проектором, видеомагнитофоном, видеокамерой;
  • Устная и письменная грамотность, опыт ораторских выступлений;
  • Уверенность в себе и позитивный настрой.

 

Задачи:

  • Обучает неквалифицированных рабочих, учеников современным приемам выполнения производственных операций, работы на машинах, станках и т.п.
  • Планирует учебную работу и ведет учет выполнения программ производственного обучения, результатов труда обучаемых и их успеваемости.
  • Осуществляет контроль над обеспечением безопасных условий работы учеников и молодых рабочих и за оснащением рабочих мест всем необходимым для выполнения работы.
  • Проводит вводный и текущий инструктаж всех вновь поступающих рабочих.
  • Изучает и обобщает передовой опыт работы по соответствующей профессии, передает его рабочим в целях повышения их квалификации, внедрения рациональных приемов и методов работы.
  • Контролирует правильность выполнения рабочими технологических операций, качество и производительность их труда.
  • Проводит дополнительный инструктаж рабочих для устранения выявленных недостатков.

Образование и опыт:

  • Опыт в разработке учебных курсов и материалов не менее 3-х лет;
  • Наличие дополнительного образования по разработке и обучения программ обучения для взрослых слушателей;
  • Желателен опыт работы инструктором и асессором в течение 5 лет;
  • Производственный опыт не менее 5 лет;
  • Среднее профессиональное образование плюс опыт работы по специальности не менее 5 лет.

Требуемые навыки:

  • Эффективная коммуникация;
  • Высокие этические стандарты;
  • Консультационный подход;
  • Умение планировать учебный процесс;
  • Умение мотивировать и поддерживать вовлеченность учащихся;
  • Навыки эффективных презентаций;
  • Навыки организации учебного процесса;
  • Использование современных технологий для обучения, включая проведение вебинаров и съемка/монтаж видео-лекций;
  • Умение создавать благоприятную атмосферу для обучения.

Обязанности:

  • Разрабатывает учебные программы, с почасовым планированием
  • Разрабатывает учебные материалы и мультимедийный контент (видео и аудио)
  • Проводит очное и онлайн обучение - вебинары, семинары, тренинги
  • Разрабатывает тесты и экзаменационные вопросы для проверки знаний и прогресса обучения

Опыт и квалификационные требования:

  • Опыт в разработке учебных курсов и материалов не менее 3-х лет.
  • Наличие международной квалификации по разработке учебных программ для взрослых (желательно)
  • Желателен опыт работы инструктором и асессором в течение 5 лет
  • Производственный опыт не менее 15 лет на инженерных или руководящих позициях.
  • Университетская степень Магистра по соответствующему предмету, желательно наличие ученой степени PhD или кандидат наук.

Требования к профессиональным качествам:

  • Эффективная коммуникация
  • Высокие этические стандарты
  • Консультационный подход
  • Умение планировать учебный процесс
  • Умение мотивировать и поддерживать вовлеченность учащихся
  • Навыки эффективных презентаций
  • Навыки организации учебного процесса
  • Использование современных технологий для обучения, включая проведение вебинаров и съемка/монтаж видео-лекций
  • Умение создавать благоприятную атмосферу для обучения
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор-эксперт
#Организационное развитие
#Управление персоналом и обучением
Entrepreneur and learning technologies professional with direct experience in implementation of some of the biggest energy mega-projects. Enthusiastic about simplification and finding efficient solutions for complicated tasks and projects. Skilled in work...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Открыт. Коммуникабелен. Умён.
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Специализация:
Личная эффективность – Лидерство и управление – Переговоры и продажи.

Основные конкурентные преимущества:
1. Ассоциированный тренер Center for Creative Leadership (входит в 5 лучших в мире по рейтингу Financial Times);
2. Сертифициро...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Практический опыт работы в продажах:
Procter & Gamble- sales manager
Cadbury Schweppes – key account manager
PepsiCo – area development manager

Практический опыт развития бизнеса:
Reemtsma – региональный тренер по продажам
Лебедянский – национальн...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Индивидуальный подход и мой опыт как клиента так и тренера помогут достичь наилучшего результата, который вам нужен
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Специалист по персоналу
#Обучение и развитие
Международный бизнес-тренер. Трекер. Эксперт по системному развитию бизнеса. MBA.
Выявляю узкие места, тормозящие развитие бизнеса. Выстраиваю эффективную стратегию роста. Пошагово привожу к результату Х3.
Член Ассоциации трекеров России.
Практический...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Электротехника
#Специалист по персоналу
Индивидуальный подход на каждый вопрос
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Специалист по персоналу
#Обучение и развитие
Международный бизнес-тренер. Трекер. Эксперт по системному развитию бизнеса. MBA.
Выявляю узкие места, тормозящие развитие бизнеса. Выстраиваю эффективную стратегию роста. Пошагово привожу к результату Х3.
Член Ассоциации трекеров России.
Практический...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Digital Learning Consultant,
Microsoft Certified Trainer, Educator

Более 20 лет работает в сфере корпоративного обучения.
С 2010 года является участником международных проектов по направлениям:
• методическая разработка и проведение технических кур...
Verified
89 студентов 4.5 (27 отзывов)
Инструктор-эксперт
#Обучение и развитие
#Тренинги
Я являюсь сертифицированным преподавателем по направлению Microsoft Office.
Имею статус Microsoft Certified Trainer (MCT) и уровни MOS Master, MOS Expert.
Люблю делиться знаниями и опытом и имею большой преподавательский стаж.
Более 6 лет работала со...
Verified
1 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Управление персоналом и обучением
Practicing business consultant in the field of education. I have experience in implementing projects to improve productivity, implement corporate training and talent management systems, and develop leadership and management. I also have practical skills i...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Управление вознаграждениями
Имею 20-ти летний успешный опыт построения и развитию бизнес-процессов в западных и российских компаниях..
Применение проактивных подходов, анализа рисков и методик KAIZEN и PCDA в новых проектах и на работающем производстве.
Владею методиками эффекти...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Открыт. Коммуникабелен. Умён.
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Специализация:
Личная эффективность – Лидерство и управление – Переговоры и продажи.

Основные конкурентные преимущества:
1. Ассоциированный тренер Center for Creative Leadership (входит в 5 лучших в мире по рейтингу Financial Times);
2. Сертифициро...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Практический опыт работы в продажах:
Procter & Gamble- sales manager
Cadbury Schweppes – key account manager
PepsiCo – area development manager

Практический опыт развития бизнеса:
Reemtsma – региональный тренер по продажам
Лебедянский – национальн...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Общее управление ремонтом и техническим обслуживанием оборудования
#Планирование и программирование технического обслуживания
Имею опыт успешного применения методологий и инструментов Бережливого производства более 10 лет на одной из самых крупных и эффективных фабрик глобальной корпорации Марс 15 лет опыта в обучении и развитии персонала, в разработке профилей ролей. Владею мет...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Индивидуальный подход и мой опыт как клиента так и тренера помогут достичь наилучшего результата, который вам нужен
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Тренинги
У меня разнообразный опыт обучения - от работы учителем в школе до главного менеджера по обучению и ведущего специалиста. Самый большой свой потенциал вижу в создании геймифицированых обучений по любым направлениям деятельности.
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Здравствуйте! Меня зовут Анастасия Алексеевна, и уже более 7 лет я занимаюсь тем, что создаю среду: преподаю и веду курсы в области управленческих дисциплин. Я «интегрированный теоретик» — для меня цель — это дать возможность предоставить целостную картин...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Тренинги
Часто люди размышляют, что для того чтобы достичь успеха нужно иметь хорошее образование и этого достаточно. Но современные исследования доказывают, что за успехом лежат не только профессиональные знания, а также навыки личности, которые невидимы на первы...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор-эксперт
#Организационное развитие
#Управление персоналом и обучением
Entrepreneur and learning technologies professional with direct experience in implementation of some of the biggest energy mega-projects. Enthusiastic about simplification and finding efficient solutions for complicated tasks and projects. Skilled in work...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Специалист по персоналу
#Обучение и развитие
Международный бизнес-тренер. Трекер. Эксперт по системному развитию бизнеса. MBA.
Выявляю узкие места, тормозящие развитие бизнеса. Выстраиваю эффективную стратегию роста. Пошагово привожу к результату Х3.
Член Ассоциации трекеров России.
Практический...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Digital Learning Consultant,
Microsoft Certified Trainer, Educator

Более 20 лет работает в сфере корпоративного обучения.
С 2010 года является участником международных проектов по направлениям:
• методическая разработка и проведение технических кур...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Практический опыт работы в продажах:
Procter & Gamble- sales manager
Cadbury Schweppes – key account manager
PepsiCo – area development manager

Практический опыт развития бизнеса:
Reemtsma – региональный тренер по продажам
Лебедянский – национальн...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Электротехника
#Автоматизированная система управления технологическим процессом
заполню позже если нас все устроит
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Здравствуйте! Меня зовут Анастасия Алексеевна, и уже более 7 лет я занимаюсь тем, что создаю среду: преподаю и веду курсы в области управленческих дисциплин. Я «интегрированный теоретик» — для меня цель — это дать возможность предоставить целостную картин...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Управление вознаграждениями
Имею 20-ти летний успешный опыт построения и развитию бизнес-процессов в западных и российских компаниях..
Применение проактивных подходов, анализа рисков и методик KAIZEN и PCDA в новых проектах и на работающем производстве.
Владею методиками эффекти...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Практический опыт работы в продажах:
Procter & Gamble- sales manager
Cadbury Schweppes – key account manager
PepsiCo – area development manager

Практический опыт развития бизнеса:
Reemtsma – региональный тренер по продажам
Лебедянский – национальн...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор-эксперт
#Организационное развитие
#Управление персоналом и обучением
Entrepreneur and learning technologies professional with direct experience in implementation of some of the biggest energy mega-projects. Enthusiastic about simplification and finding efficient solutions for complicated tasks and projects. Skilled in work...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Специалист по персоналу
#Обучение и развитие
Международный бизнес-тренер. Трекер. Эксперт по системному развитию бизнеса. MBA.
Выявляю узкие места, тормозящие развитие бизнеса. Выстраиваю эффективную стратегию роста. Пошагово привожу к результату Х3.
Член Ассоциации трекеров России.
Практический...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Digital Learning Consultant,
Microsoft Certified Trainer, Educator

Более 20 лет работает в сфере корпоративного обучения.
С 2010 года является участником международных проектов по направлениям:
• методическая разработка и проведение технических кур...
Verified
1 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Управление персоналом и обучением
Practicing business consultant in the field of education. I have experience in implementing projects to improve productivity, implement corporate training and talent management systems, and develop leadership and management. I also have practical skills i...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Управление вознаграждениями
Имею 20-ти летний успешный опыт построения и развитию бизнес-процессов в западных и российских компаниях..
Применение проактивных подходов, анализа рисков и методик KAIZEN и PCDA в новых проектах и на работающем производстве.
Владею методиками эффекти...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Открыт. Коммуникабелен. Умён.
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Электротехника
#Специалист по персоналу
Индивидуальный подход на каждый вопрос
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Специализация:
Личная эффективность – Лидерство и управление – Переговоры и продажи.

Основные конкурентные преимущества:
1. Ассоциированный тренер Center for Creative Leadership (входит в 5 лучших в мире по рейтингу Financial Times);
2. Сертифициро...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Практический опыт работы в продажах:
Procter & Gamble- sales manager
Cadbury Schweppes – key account manager
PepsiCo – area development manager

Практический опыт развития бизнеса:
Reemtsma – региональный тренер по продажам
Лебедянский – национальн...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Общее управление ремонтом и техническим обслуживанием оборудования
#Планирование и программирование технического обслуживания
Имею опыт успешного применения методологий и инструментов Бережливого производства более 10 лет на одной из самых крупных и эффективных фабрик глобальной корпорации Марс 15 лет опыта в обучении и развитии персонала, в разработке профилей ролей. Владею мет...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Электротехника
#Автоматизированная система управления технологическим процессом
заполню позже если нас все устроит
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Здравствуйте! Меня зовут Анастасия Алексеевна, и уже более 7 лет я занимаюсь тем, что создаю среду: преподаю и веду курсы в области управленческих дисциплин. Я «интегрированный теоретик» — для меня цель — это дать возможность предоставить целостную картин...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор-эксперт
#Организационное развитие
#Управление персоналом и обучением
Entrepreneur and learning technologies professional with direct experience in implementation of some of the biggest energy mega-projects. Enthusiastic about simplification and finding efficient solutions for complicated tasks and projects. Skilled in work...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Специалист по персоналу
#Обучение и развитие
Международный бизнес-тренер. Трекер. Эксперт по системному развитию бизнеса. MBA.
Выявляю узкие места, тормозящие развитие бизнеса. Выстраиваю эффективную стратегию роста. Пошагово привожу к результату Х3.
Член Ассоциации трекеров России.
Практический...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Digital Learning Consultant,
Microsoft Certified Trainer, Educator

Более 20 лет работает в сфере корпоративного обучения.
С 2010 года является участником международных проектов по направлениям:
• методическая разработка и проведение технических кур...
Verified
89 студентов 4.5 (27 отзывов)
Инструктор-эксперт
#Обучение и развитие
#Тренинги
Я являюсь сертифицированным преподавателем по направлению Microsoft Office.
Имею статус Microsoft Certified Trainer (MCT) и уровни MOS Master, MOS Expert.
Люблю делиться знаниями и опытом и имею большой преподавательский стаж.
Более 6 лет работала со...
Verified
1 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Управление персоналом и обучением
Practicing business consultant in the field of education. I have experience in implementing projects to improve productivity, implement corporate training and talent management systems, and develop leadership and management. I also have practical skills i...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Буровые операции
#Бурение и скважинные операции
Заместитель Технического Директора | Заместитель Директора по скважинным технологиям | Менеджер по бурению с 35 летним международным опытом в нефтегазовой промышленности в области строительства нефтяных и газовых скважин, включая морские проекты и проекты...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Открыт. Коммуникабелен. Умён.
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Специализация:
Личная эффективность – Лидерство и управление – Переговоры и продажи.

Основные конкурентные преимущества:
1. Ассоциированный тренер Center for Creative Leadership (входит в 5 лучших в мире по рейтингу Financial Times);
2. Сертифициро...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Практический опыт работы в продажах:
Procter & Gamble- sales manager
Cadbury Schweppes – key account manager
PepsiCo – area development manager

Практический опыт развития бизнеса:
Reemtsma – региональный тренер по продажам
Лебедянский – национальн...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Общее управление ремонтом и техническим обслуживанием оборудования
#Планирование и программирование технического обслуживания
Имею опыт успешного применения методологий и инструментов Бережливого производства более 10 лет на одной из самых крупных и эффективных фабрик глобальной корпорации Марс 15 лет опыта в обучении и развитии персонала, в разработке профилей ролей. Владею мет...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Индивидуальный подход и мой опыт как клиента так и тренера помогут достичь наилучшего результата, который вам нужен
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Тренинги
У меня разнообразный опыт обучения - от работы учителем в школе до главного менеджера по обучению и ведущего специалиста. Самый большой свой потенциал вижу в создании геймифицированых обучений по любым направлениям деятельности.
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Здравствуйте! Меня зовут Анастасия Алексеевна, и уже более 7 лет я занимаюсь тем, что создаю среду: преподаю и веду курсы в области управленческих дисциплин. Я «интегрированный теоретик» — для меня цель — это дать возможность предоставить целостную картин...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Тренинги
Часто люди размышляют, что для того чтобы достичь успеха нужно иметь хорошее образование и этого достаточно. Но современные исследования доказывают, что за успехом лежат не только профессиональные знания, а также навыки личности, которые невидимы на первы...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор-эксперт
#Организационное развитие
#Управление персоналом и обучением
Entrepreneur and learning technologies professional with direct experience in implementation of some of the biggest energy mega-projects. Enthusiastic about simplification and finding efficient solutions for complicated tasks and projects. Skilled in work...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Специалист по персоналу
#Обучение и развитие
Международный бизнес-тренер. Трекер. Эксперт по системному развитию бизнеса. MBA.
Выявляю узкие места, тормозящие развитие бизнеса. Выстраиваю эффективную стратегию роста. Пошагово привожу к результату Х3.
Член Ассоциации трекеров России.
Практический...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Digital Learning Consultant,
Microsoft Certified Trainer, Educator

Более 20 лет работает в сфере корпоративного обучения.
С 2010 года является участником международных проектов по направлениям:
• методическая разработка и проведение технических кур...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Буровые операции
#Бурение и скважинные операции
Заместитель Технического Директора | Заместитель Директора по скважинным технологиям | Менеджер по бурению с 35 летним международным опытом в нефтегазовой промышленности в области строительства нефтяных и газовых скважин, включая морские проекты и проекты...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Практический опыт работы в продажах:
Procter & Gamble- sales manager
Cadbury Schweppes – key account manager
PepsiCo – area development manager

Практический опыт развития бизнеса:
Reemtsma – региональный тренер по продажам
Лебедянский – национальн...
Verified
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Общее управление ремонтом и техническим обслуживанием оборудования
#Планирование и программирование технического обслуживания
Имею опыт успешного применения методологий и инструментов Бережливого производства более 10 лет на одной из самых крупных и эффективных фабрик глобальной корпорации Марс 15 лет опыта в обучении и развитии персонала, в разработке профилей ролей. Владею мет...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Управление изменениями и инновациями
#Управление цифровизацией
To be or not to be
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Рекрутмент
#Обучение и развитие
Индивидуальный подход и мой опыт как клиента так и тренера помогут достичь наилучшего результата, который вам нужен
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Организационное развитие
Здравствуйте! Меня зовут Анастасия Алексеевна, и уже более 7 лет я занимаюсь тем, что создаю среду: преподаю и веду курсы в области управленческих дисциплин. Я «интегрированный теоретик» — для меня цель — это дать возможность предоставить целостную картин...
0 студентов 0.0 (0 отзывов)
Инструктор
#Обучение и развитие
#Тренинги
Часто люди размышляют, что для того чтобы достичь успеха нужно иметь хорошее образование и этого достаточно. Но современные исследования доказывают, что за успехом лежат не только профессиональные знания, а также навыки личности, которые невидимы на первы...
Также рекомендуется
Статьи по теме